La commune de Lieudieu évolue !

Découvrez l’application cityall qui remplace smsmairie.

Vous découvrirez les actualités et autres informations de la commune ainsi que celles des communes environnantes.

Pour cela, il vous suffit simplement de télécharger l’application et de vous abonner aux communes qui vous intéressent.

Vous aurez également les messages d’alerte urgence par notification.

A bientôt sur cityall !!!

En raison du manque de médecins urgentistes, LES SERVICES DES URGENCES ADULTES DU CENTRE HOSPITALIER DE BOURGOIN-JALLIEU ET DU CENTRE HOSPITALIER DE PONT-DE-BEAUVOISIN

seront fermés LES NUITS DU 21, 26 ET 29 JUILLET 2024

 DE 20H A 8H30.

 

Vous trouverez sur la pièce jointe ci-après les centres de permanence de soins ambulatoires.

Chères joueuses, Chers joueurs,

 

Vous trouverez en pièce jointe les dernières nouvelles de votre ludothèque.

 

Ils vous proposent également, avant de partir en vacances, de participer au choix des  nouveaux jeux de la rentrée.

Vous pouvez par retour de mail (ludotheque@bièvre-isere.com) leur faire parvenir des noms de jeux que vous souhaiteriez retrouver sur les étagères à la rentrée.

 

Attention de bien noter les changements de lieux et dates pour les permanences de prêt à partir du 08 juillet

 

Bon jeux d’été à tous

Les inscriptions pour la rentrée scolaire 2024-2025 sont ouvertes!!!

 

Vous trouverez tous les renseignements et fiche d'inscription dans l'onglet école de la source.

 

Depuis le 01er janvier 2024, la prévention des déchets est une compétence de la Communauté de Communes de Bièvre Isère.

 

Ainsi les personnes souhaitant acquérir un composteur individuel doivent en faire la demande auprès de ses services.

Pour toute information, nous vous invitons à contacter le Pôle environnement de la Communauté de Communes au 04.74.20.86.73 ou en suivant le lien vers le formulaire du pôle environnement.

Pôle Emploi se transforme en France Travail en 2024, marquant une étape significative en accord avec la loi pour le plein emploi. L'objectif de cette évolution est d'offrir des services et un accompagnement mieux adaptés aux demandeurs d'emploi et aux entreprises. Cette transition repose sur une collaboration renforcée avec tous les acteurs de l'emploi, de la formation et de l'insertion, ainsi que sur le développement de nouveaux services en partenariat pour simplifier le retour à l'emploi et les processus de recrutement.

Les procédures actuelles pour les demandeurs d'emploi, telles que l'actualisation mensuelle et l'accès aux offres d'emploi, restent en vigueur. Toutefois, une transition progressive vers France Travail est envisagée pour tous les demandeurs d'emploi, accompagnée d'une orientation vers la structure d'accompagnement la mieux adaptée à leurs besoins. Chaque individu signera un contrat d'engagement personnalisé définissant les objectifs professionnels et les mesures d'accompagnement, avec des ajustements spécifiques pour les travailleurs en situation de handicap.

Du côté des entreprises, les modalités de contact et de publication d'offres d'emploi demeurent inchangées. France Travail aspire cependant à offrir un accompagnement personnalisé et coordonné pour les recrutements. Les conseillers entreprises seront davantage présents sur le terrain, une plateforme unique facilitera le dépôt des offres, et un soutien sera apporté pour promouvoir une approche inclusive des recrutements.

Parallèlement, pour l'année 2024, divers dispositifs d'aide à la formation sont disponibles, tels que l'Assistance Individuelle à la Formation (AIF), le Compte Personnel de Formation (CPF), et le Programme Régional de Formation (PRF), financé par le conseil régional. Ces aides visent à préparer pleinement les chercheurs d'emploi à trouver ou retrouver un emploi en acquérant ou renforçant les compétences nécessaires. Il est crucial que la formation choisie soit en harmonie avec le projet professionnel de chaque individu et reconnue dans le domaine d'activité visé, que ce soit dans le secteur de l'artisanat, de la santé (Formations DPC Kinés), des domaines éducatifs, ou d'autres secteurs. Les acteurs institutionnels, tels que la région et France Travail, jouent un rôle crucial en fournissant un soutien financier pour faciliter l'accès à la formation. En sollicitant une aide, le chercheur d'emploi peut prendre en charge les frais de formation, sous réserve de la cohérence avec son Projet Personnalisé d'Accès à l'Emploi (PPAE)

retrouvez les liens à suivre dans notre nouvelle rubrique offre d'emploi